录取率比去年低

据厦门市人事局公务员管理处人员介绍，今年厦门招考公务员的面试时间安排在本月下旬。参加面试的人员名单已在厦门人事网公布。报考法院系统的考生共有102人通过笔试，公安系统94人，检察院58人，税务系统36人进入面试，监狱系统公务员招考工作由省里安排，不在此次公布之列。

今年厦门公务员招考竞争更加激烈，全市共3384人考试，录取率3.8%，去年7197人报考，录取率5.1%。但是，今年的招考单位更少，集中在法院、公安、监狱、检察院、税务系统的22个单位。

应届生仍然是主力

今年报考公务员的考生中，主力依然是应届生。

小黄是一名普通大学应届生，他报考的职位竞争十分激烈，200多人中招收2名，小黄已顺利通过笔试，正准备面试。据小黄了解，系里差不多有1/3的应届毕业生都报名参加了今年的公务员考试，目前有十几个通过了笔试。今年就业形势愈发紧张，工作难找，同学们也比较现实，报考公务员是大家就业的重要选择。

小黄表示，自己性格比较内敛，喜欢稳定的工作，所以很早就决定毕业后考公务员，自己大学三年级就着手准备，平常也不断扩充自己的知识面和写作能力。小黄介绍，很多同学跟他情况相似。

面试时成熟稳重最重要

王先生参加了三次公务员考试，每次都能够成功通过笔试，但在面试中却失误，最后终于在2003年成功考入本市政府某局任科员。

王先生总结自己报考的经验，认为不管是行政职业能力测验还是申论，其实考察的都是长期积累和知识面。这方面很多人都有经验。

对于面试，遭遇连续两次失败的小王总结经验认为，首先是精神状态一定要好。能够通过面试的都是各方面素质都很出色的人才，大家的能力差不多，差别就在于给考官的感觉。具体说来，服饰应该庄重，体现成熟稳重的气质，讲话缓和，最忌讳表现轻浮、随便。其次，面试回答考官的问题要有条理性，正面反面、利弊分析，再提出自己的观点，一二三四，清楚明白。最重要的是，冷静稳定，不要紧张。自信来自于熟悉，面试前一定要对着镜子练习演讲，注意表情的把握、语速的控制，不断练习是成功的保证。

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公务员和机关工作人员笔试成绩合格线为：A类职位《行政职业能力测验（A）》60分，《申论》60分。B类职位《行政职业能力测验（B）》60分。省纪委监察厅职位的《纪检监察专业知识》成绩60分。公安职位的《公安基础知识》成绩和法院、检察院书记员、法警职位的《法律专业知识》成绩均应达到50分。